10.3969/j.issn.1008-5750.2006.02.013
我国境外人员管理模式的探索
当今世界的国际人口流动数量越来越大,在人口流动中的地位也越来越重要,尤其是高素质人才无国界软性流动显得尤其重要.境外人员是我国流动人口的特殊组成部分,他们的特殊身份、复杂成分以及国际化的背景给我们的政府管理带来了挑战.我们在创新管理的过程中,应注重学习国际通行的管理方法,强调管理体制的彻底变革,并且结合我国社区管理的特色和经验,从优化服务和加强管理方面寻找顺应国际潮流、符合中国特色的境外人员管理模式.
境外人员、出入境管理、法律法规、技术手段、社区服务
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D6(中国政治)
2006-07-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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