高校机关青年人才培养的长效机制研究

摘要：

把握高校机关青年人才的主要特征，发挥好基层党组织在构建“引、育、任、推”四位一体青年人才培养模式中的重要作用，是实现教育培训机制、实践锻炼机制、评价激励机制、跟踪反馈机制、推荐推优机制五个方面最优化、制度化，建立高校机关青年人才培养长效机制，进而推动大学机关管理队伍建设现代化的重要命题。

关键词：高校治理能力现代化、青年人才、培养机制

分类号：G462(教育行政)

资助基金：2014年度上海市教卫党委系统党建研究会重点课题“高校‘三型’基层党组织建设青年人才培养的长效机制研究”批准号GX201419的研究成果。

在线出版日期：2015-09-06（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：53-54