基于需求层次理论的工匠精神内涵意蕴与体系构建研究——以浙江省产业转型升级为背景

摘要：

工匠精神在中国不是舶来品,其贯穿在中华民族5000多年的历史文化中.改革开放之后的产业模式与需求定位,使得工匠精神在一定程度上被忽视.近些年,经济的稳定增长与居民收入的持续增加,推动了市场需求的层次性提升,“物美”与“价廉”出现悖论,需求与供给出现层次性脱节.经济“新常态”、产业转型升级、供给侧改革的命题之下,重拾工匠精神意义重大.基于工匠精神相关文献及内涵,分析了浙江产业模式特征与转型升级,并详细论述了产业转型升级对工匠精神的诉求.培育工匠精神需要政府发挥市场的引导作用,完善市场管理体系;创新薪酬体系,保障工匠群体物质与精神的双重激励;发挥职业教育职能,完善工匠人才的可持续培养体系.

关键词：工匠精神、产业转型升级、制度构建、企业管理

分类号：F279.23(企业经济)

资助基金：2017年浙江省人力资源和社会保障科学研究课题:工匠精神培育体系构建与制度创新研究的研究成果2017073

在线出版日期：2019-02-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：117-120