10.3969/j.issn.1009-6043.2012.16.026
劳动力价格上涨原因分析及企业应对策略
近年来,我国劳动力成本大幅度上涨,弱化了企业竞争优势,克服劳动力成本上涨成了所有企业面临的重大挑战.劳动力成本上涨的原因主要是劳动力再生产成本的提高,社会劳动力需求的增加,以及社会经济发展的必然结果等.企业应制定战略性薪酬体系,加强薪酬改革;加快企业转型升级;提高员工的素质,转化劳动力成本的影响;加大对劳动者本身的投资,加强人力资本积累,通过提高劳动力质量来替代劳动力数量,从而从容地面对挑战,更好的抓住机遇赢得发展
劳动力成本、上涨原因、影响、对策
F470
2012-09-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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