论知识型人才的激励

摘要：

知识经济本质上是以高科技人才为核心的人才经济.企业间的竞争,国际间综合国力的竞争,关键是科学技术的竞争,说到底是知识的载体-人才的竞争.如果企业拥有掌握着前沿知识的人才,那么企业将拥有高附加值的无形和有形的产品.知识型人才已成为企业的竞争力和最终命运.因此要不断激发知识型人才的创新能力,从而不断为企业的发展注入新的活力,不断提升企业的竞争力,如何做到对知识型人才的激励是企业面临的一个关键问题.

关键词：知识经济、知识型人才、激励、激励机制

分类号：F273(企业经济)

在线出版日期：2008-05-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：35-37