10.3969/j.issn.1002-5197.2003.04.012
人事制度改革的探索
@@ 2000年4月,聊城市海源阁图书馆推出了以"竞争上岗、双向选择"为主要内容的人事制度改革.三年来,我馆各项工作以改革为动力,实现了比较大的发展,服务社会、服务读者的能力显著增强,读者满意率逐年上升.
人事制度改革、读者满意率、双向选择、竞争上岗、服务社会、服务读者、图书馆、聊城市、海源阁、增强、能力、动力
G251.6(图书馆学、图书馆事业)
2004-03-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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