重视员工情绪管理提高思想政治工作实效

摘要：

管理好员工队伍情绪,使之保持高昂的士气,是企业管理者的重要任务.当前企业要高度重视员工情绪管理,建立起强有力的组织管理体系,建立畅通的信息传导机制,加强对员工的人文关怀,以及拓展员工职业发展空间,维护和实现员工根本利益等,都是十分重要的.

关键词：情绪管理、员工思想政治工作、企业发展和改革

所属期刊栏目：16

分类号：D64(思想政治教育和精神文明建设)

在线出版日期：2010-05-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：14-15