10.3969/j.issn.2095-3410.2013.02.007
三国领导人“爱才”品牌路径与“爱才”领导模型构建
21世纪是人力资源竞争的世纪,人力资源战略,特别是人才战略成为组织获取竞争优势的核心战略.谁拥有了人才谁就拥有了希望.在双向选择的自由人才市场,拥有最优秀人才的前提之一就是领导人树立“爱才”品牌形象.曹操创建的是一条理论与实践相结合的“爱才”品牌路径,刘备创建的是一条渐进式“爱才”品牌路径,孙权创建的是一条超越先辈的官二代“爱才”品牌路径.在曹操、刘备、孙权创建“爱才”领导品牌的基础上,建立了一个“爱才”领导模型.
三国、"爱才"品牌、"爱才"领导、"爱才"领导模型
F240(劳动经济)
2013-04-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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