10.3969/j.issn.1673-0968.2010.01.010
目标管理失败的原因分析及对策研究
目标管理是一种简单、有效的管理方法,它有利于组织绩效的提高.多数学者侧重于从技术层面分析如何有效的实施目标管理,少有系统地分析目标管理失败的原因及其对策.本文从中国企业的视角探讨并归纳总结目标管理失败的原因,并提出相应对策.
目标管理、原因、对策
F279.23(企业经济)
2010-03-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
33-35
点击收藏,不怕下次找不到~
10.3969/j.issn.1673-0968.2010.01.010
目标管理、原因、对策
F279.23(企业经济)
2010-03-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
33-35
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn