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10.3969/j.issn.1001-5108.2004.02.015

简论企业文化建设中的跨文化沟通与融合

引用
要高度重视和科学认识企业文化建设中跨文化企业的文化冲突.通过建立有效的跨文化沟通和促进跨文化企业的文化融合,从而增强跨文化企业应对文化环境变迁的能力和核心竞争能力,使其在激烈的国内外市场竞争中立于不败之地.

企业文化、沟通、融合

26

F4(工业经济)

2004-08-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

47-49

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1001-5108

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26

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