10.3969/j.issn.1006-3102.2016.09.144
创新型女性人才的协同培养模式研究
根据我国协同创新的战略部署以及“高等学校创新能力提升计划”要求,创新型女性人才的培养成为我国创新事业的重要组成部分。协同培养突破了创新型女性人才培养的瓶颈,更新了创新型女性人才培养的方式,营造了创新型女性人才培养的氛围,为创新型女性人才培养奠定了理论基础。基于创新型女性人才培养的复杂性,通过明确协同培养的主体、目标和内容,开创性的构建了女子高校创新型女性人才的协同培养模式,并采用高校内部跨学科联合教育平台和高校外部产学研协同实践平台的运行机制。
创新型女性人才、协同培养、创新能力
G64;G72
2013年湖南省普通高校教学改革研究项目“创新型女性人才的协同培养模式研究”湘教通〔2013〕37号研究成果
2016-05-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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