仓储运营的绩效评价研究--以成都制药公司为例

摘要：

仓储作为物流活动的重要环节之一，在物流经营中的作用日益体现出来，仓储过程的高效性有利于推动物流的发展，本文采用理论与实际相结合的方法进行仓储运营绩效的综合评价，目的是为了反映出仓储日常运营过程中存在的优势和劣势，进而为决策者进行仓储改进提供一定的依据。论文结合具体行业的仓储特点和作业流程进行了仓储绩效的综合评价，主要是从三个方面开展工作，首先是构建仓储运营的绩效指标评价体系，其次是采用层次分析方法、标准差法、熵值法三种典型的绩效评价方法进行仓储运营绩效的评价，再利用组合评价法对三种方法所得出的评价结果不一致性问题进行处理，最终确定一个最具代表性的评价方法进行仓储绩效评估，最后提出仓储改进策略。

关键词：绩效评价体系、AHP、标准差法、熵值法、组合评价法

分类号：F27;F83

在线出版日期：2015-07-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：78-79