浅谈水电企业人力资源管理面临的困境与对策
随着市场经济在我国的不断发展,人们逐渐认识到人力资源管理在国民经济和企业管理过程中的重要作用。水电企业作为国民经济发展的重点企业,要充分认识到人力资源优化配置的重要性。本文通过对我国水电企业人力资源管理现状及问题进行分析,并提出优化人力资源管理的有效建议和措施,从而使水电企业健康和谐发展。
水电企业、人力资源管理、优化配置
F27;TP3
2013-08-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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水电企业、人力资源管理、优化配置
F27;TP3
2013-08-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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