10.3969/j.issn.1006-3102.2013.08.035
现代企业绩效管理问题研究
在现代企业管理中,绩效管理是人力资源管理的核心内容,企业绩效管理的好坏,在一定程度上影响着员工的绩效水平和企业的发展.因此,本文分析了现代企业绩效管理运行中存在的问题,并提出了完善现代企业绩效管理的措施.
现代企业、绩效管理、存在问题、措施
2013-06-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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10.3969/j.issn.1006-3102.2013.08.035
现代企业、绩效管理、存在问题、措施
2013-06-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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