10.3969/j.issn.1006-3102.2013.05.057
浅析企业人力资源管理风险的产生及规避
人力资源管理风险贯穿于人力资源管理的整个过程中,并时刻影响着企业的运转.本文阐明了人力资源管理风险的三种类型,并对其形成原因进行细致分析,最终得出风险规避的三种策略,旨在为企业人力资源管理风险的控制做出贡献.
人力资源管理、风险、企业
TP3;F42
2013-05-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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人力资源管理、风险、企业
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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