10.3969/j.issn.1006-3102.2010.21.079
合理运用物质激励与精神激励理论激发员工的工作热情
自20世纪以来,西方的许多管理学家和心理学家就开始研究激励机制问题,其激励的形式多样,但是在我国现阶段,物质激励与精神激励同步进行,并以精神激励为主,是思想政治工作应坚持的一个基本原则.实践证明,这是最大限度激发员工工作热情的一个行之有效的方法.
物质激励、精神激励、激发热情
I1 ;G4
2010-09-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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