10.3969/j.issn.1006-3102.2009.28.054
论高绩效团队与企业文化的关系
企业文化是影响企业团队绩效的一个重要方面,本文从企业文化和绩效管理的概念出发,对企业文化与企业绩效管理的关系进行了探讨,在此基础上对我国企业构建绩效导向型企业文化的必要性和具体思路进行了探讨.
企业文化、绩效管理、关系
F27;F25
2010-01-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
88-89
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10.3969/j.issn.1006-3102.2009.28.054
企业文化、绩效管理、关系
F27;F25
2010-01-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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