民营企业人力资源管理存在的问题与对策

摘要：

民营企业已经成为国民经济的重要组成部分,而民营企业如何在市场上立足、发展及壮大,人力资源管理是其中一个重要的问题.本文首先分析了民营企业人力资源管理存在的问题,然后提出了解决民营企业人力资源管理存在的问题的对策.使企业改善人力资源管理状况,提高企业的竞争力.

关键词：民营企业、人力资源管理、问题、对策

分类号：F42;F40

在线出版日期：2009-03-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：316-317