10.3969/j.issn.1006-3102.2007.29.185
知识型员工流动问题研究
知识型员工是企业最核心的人力资源,而知识型员工流动也是知识经济时代企业关注的重要课题,本文重在探讨企业知识型员工流动的原因、特征,进而提出知识型员工流动的相应对策.
国有企业、知识型员工、流动
F2(经济计划与管理)
2007-12-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
300-301
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10.3969/j.issn.1006-3102.2007.29.185
国有企业、知识型员工、流动
F2(经济计划与管理)
2007-12-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
300-301
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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