论企业人才流失的防范

摘要：

@@ 21世纪是知识创新和科技创新持续发展的世纪.知识经济依托的是人才,激烈的人才大战正在全球范围内展开.中国也不例外.随着中国改革开放程度的日益加深,伴随着中国加入WTO,国外众多企业纷纷登陆中国,与国内企业争夺各种资源.在国内外的各种竞争中,人才的竞争成为焦点."十年树木,百年树人",面对国内有限的人才资源.

机标关键词：企业人才、中国、国内、人才资源、知识经济、知识创新、人才大战、科技创新、开放程度、竞争、持续发展、内有限、树人、树木、焦点、改革

分类号：F2(经济计划与管理)

在线出版日期：2007-05-28（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：323