10.3969/j.issn.1006-3102.2006.26.177
跨国公司人力资源培训中的跨文化教育
本文分析了在全球化背景下跨国公司人力资源培训中跨文化教育的必要性,探讨了跨国公司跨文化教育的原则、目的方式及跨文化教育的主要内容.
跨国公司、文化冲突、培训、跨文化教育
F2(经济计划与管理)
2006-10-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
279-280
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10.3969/j.issn.1006-3102.2006.26.177
跨国公司、文化冲突、培训、跨文化教育
F2(经济计划与管理)
2006-10-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
279-280
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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