10.3969/j.issn.1006-3102.2005.35.041
论企业绩效评价指标体系的改进
有效的绩效评价指标体系有助于对企业做出恰当的评价.本文在分析我国现行评价指标体系存在不足的同时,结合西方平衡计分卡对财务指标及非财务指标提出相应的改进建议.
绩效评价、财务指标、非财务指标、平衡计分卡
F2(经济计划与管理)
2006-07-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
63-64
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10.3969/j.issn.1006-3102.2005.35.041
绩效评价、财务指标、非财务指标、平衡计分卡
F2(经济计划与管理)
2006-07-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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