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职业福利的本质及其社会功效分析

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职业福利是员工劳动报酬的一部分,属于社会财富的第一次分配,在现代社会福利体系中占有重要的地位.当前我国职业福利的社会功效主要体现在四个方面:一是对社会保障具有补充作用,二是对就业具有刺激和引导作用.三是对劳动关系具有改善作用.四是对人力资本具有提升作用.职业福利良性功效的发挥有赖于政策的引导和制度的约束.因此国家应进一步加强对职业福利的协调和监管.

职业福利、社会保障、社会功效

FD14.4

2009-09-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

11-12

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