委托代理理论对组织发展的启示
文章运用委托代理理论的原理对组织发展的作用进行了分析,进一步检验了委托人和代理人是如何使组织变革变得复杂化,并对组织发展专人的角色提出了挑战和质疑.文章试图说明在双方都处于最佳意愿的情况下,为什么委托人和代理人也可能会导致合作失败,并概述了这种动态过程的含意.
代理理论、组织发展、有效契约
F270(企业经济)
2009-05-22(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
24-26
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代理理论、组织发展、有效契约
F270(企业经济)
2009-05-22(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
24-26
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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