关于提升政策性银行绩效管理水平的思考

摘要：

我国政策性银行在绩效管理工作中存在着观念尚未普及、措施未完全到位、结果运用不足等问题.针对上述问题,文章结合政策性银行实际,提出了树立以战略为导向的绩效管理观念、量化绩效目标、加强绩效沟通、重视绩效考核、全面运用绩效结果、建立绩效管理培训机制等建议.

关键词：政策性银行、绩效管理、水平

分类号：F832.1(金融、银行)

在线出版日期：2008-03-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：38-39