开发山西人才资源 确立"人尽其才,才尽其用"的人才使用观

摘要：

在当今知识经济时代,山西经济要实现腾飞,关键是使用好人才.从现实和长远看,山西人才资源开发战略的实施,最终目的是使用.如何用好人才,这就需要因事用人,量才使用,知人善用;需要用当其时,适时开发,用而不疑,放手使用;需要确立竞争激励淘汰机制,激发人才活力;需要竞争上岗,科学评价,严格奖惩,建立科学动态的用人机制等.

关键词：山西、人力资源、人才、使用

分类号：F127(中国经济)

资助基金：山西省科技厅资助项目011637-3

在线出版日期：2007-10-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：138-139