浅析国有企业人力资源管理信息化的发展
随着科学技术发展,云计算、物联网、人工智能等新兴技术迅猛发展,成为推进现代化建设的强大动力.新技术不断融入生产生活,因此,秉持以信息化建设体系为依托的观念,进而持续提升人力资源管理水平,在国有企业信息化建设中势在必行.只有这样,国有企业才能突破人力资源管理工作的现实困境,打造一支专业强、作风硬的人才队伍,推动国有企业实现转型升级,为国有企业高质量发展提供坚实支撑.
人力资源管理信息化、企业人力资源管理、国有企业
F272.92;C931.9;F425.15
2023-09-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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