以劳动关系协调员培养为例探析如何维护劳动保障权益

摘要：

随着数字经济的发展,新型劳动关系不断涌现,劳动纠纷也出现新变化,如何更好地维护和保障劳动者权益,构建和谐劳动关系显得尤为迫切.同时,《劳动法》《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》《关于切实维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》的颁布和平台经济的发展以及灵活用工现象的出现,都对劳动关系管理工作质量和效率有了新要求.

机标关键词：劳动保障权益、劳动关系协调、协调员

分类号：C913.7;D922.5;F299.3

在线出版日期：2023-09-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：37-38