职工覆行工作职责中遭受高空坠物伤害, 其受伤性质应当认定为工伤

摘要：

争议焦点:职工覆行工作职责中遭受意外伤害,其受伤性质可否认定为工伤.职工安某认为,自己上班过程中遭到工地广告牌砸伤,其受伤应当认定为工伤;用人单位认为,安某受伤非工作直接原因,其受伤不应认定为工伤.

机标关键词：职工、工作职责、高空坠物、意外伤害、受伤、工伤、争议焦点、用人单位、广告牌、砸伤、工地

分类号：X45;TU3

在线出版日期：2016-12-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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