不签劳动合同的”双倍工资”该赔多少
@@ 王军自2002年6月起连续在某公司工作,实际月工资平均在1800元以上.期间公司一直未依法与其签订书面劳动合同及办理社会保险.2009年8月,公司以”生意不好做”为由,辞退了王军.
劳动合同、公司、王军、社会保险、签订、工资、辞退
TN ;TP3
2010-11-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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劳动合同、公司、王军、社会保险、签订、工资、辞退
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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