10.3969/j.issn.2095-1124.2008.04.017
基于成就需要激励理论浅议我国高新技术企业科技人员激励机制
人力资源管理中有许多激励理论.但适合高新技术企业科技人员的激励理论并不多见.本文分析了高新技术企业科技人员的特征,在众多激励理论中选择麦克利兰的成就需要激励理论,着重考察科技人员重视的高层次的需求要素,提出了针对高新技术企业科技人员的激励方式.
科技人员、激励机制、成就需要理论
F272.92(企业经济)
2009-04-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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