10.3969/j.issn.1674-1315.2019.05.010
从传统组织到智能组织2.0
"泰勒制"至今仍是支撑现代社会里组织运作的基本构件,被德鲁克认为是"美国对西方思想做出的最特殊的贡献"之一.德鲁克认为,新型组织在决策过程、管理结构、工作方式上,都将发生巨变,而在信息化、智能化迅速发展的移动互联时代,我们看到未来智能型组织在继承巨人基础上,具备更人性化、灵活化、倒金字塔化等特点,更加强调多方的共生共赢.
洛可可、共享经济、智能组织
2019-07-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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