10.3969/j.issn.1006-0766.2009.03.014
中-欧合作企业中的文化差异与跨文化管理策略研究
中国-欧盟在华跨国公司合作成功,既得益于双方战略合作关系在各个领域的良好发展,更有赖于能准确理解各方企业文化方面的基本差异,并能够从各自企业文化的背景、文化特点、员工行为模式等层面认识差异,通过较为系统的策略,卓有成效地推进合作后企业的跨文化管理.
中欧合作企业、文化背景差异、员工行为模式差异、跨文化管理
F270(企业经济)
2009-06-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共7页
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