高职师资队伍建设的理论创新与实践

摘要：

建设一支拥有"一技之长"的、职业态度端正的师资队伍,是高职师资队伍建设的目标.因此,"技高为师,德高为范"应是高职师资队伍建设的基本要求,"能力本位"应是高职师资队伍建设的基本指导思想.高职师资队伍建设应坚持走"社会化、开放性"道路,形成由能力标准、发展路径、能力鉴定机制、持续改进提高4部分组成的师资队伍建设制度框架.

关键词：高职师资、理论思考、能力本位、能力鉴定

所属期刊栏目：29

分类号：G647(高等教育)

在线出版日期：2008-06-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：136-138