10.3969/j.issn.1004-3381.2020.26.016
新就业形态的类型特征与发展趋势
理解新就业形态的关键不只是新技术、新经济和新业态,而是随之而来的劳动关系的变化,以及与之相关的劳动方式的变革.根据劳动关系的"新"和劳动方式的"新",新就业形态可划分为三大基本类型:以"去雇主化"为典型特征的新就业形态(I型)、以"多雇主化"为典型特征的新就业形态(II型)、以标准劳动关系下劳动方式的新型化为特征的新就业形态(III型).新就业形态亟待克服的主要短板是由劳动关系的"新"所导致的,其中最为突出表现是I型新就业形态中的"去雇主化"带来的劳动者法律身份认定和权益保障问题.
新就业形态、就业、劳动关系
F241.4(劳动经济)
2020-10-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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