驻京某部士兵职业压力状况调查与分析
目的:调查了解驻京某部士兵的职业压力状况.方法:随机整群抽取驻京某部士兵233例,采用中国军人职业压力量表对其职业压力状况进行测评,并与中国军人职业压力量表士兵常模比较.结果:本次测评233例中,总分>71分者33例,占14.2％;其中,义务兵14例(12.0％),士官19例(16.4％),两者比较差异不显著(P>0.05).某部士兵军人职业压力量表各因子分值均显著或非常显著低于中国军人职业压力量表士兵常模(P<0.05,P<0.01).不同岗位士兵军人职业压力量表各因子分值差异不显著(P> 0.05).结论:驻京某部士兵职业压力整体水平好于中国军人职业压力量表士兵常模,但个别士兵职业压力过大,应进行有针对性的心理干预.
士兵、心理压力、中国军人职业压力量表
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R395.6
2018-08-23（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共3页
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