10.3969/j.issn.1000-1379.2003.02.003
黄河人力资源管理信息系统设计
黄河人力资源系统设计从黄委网络设施现状和黄委的人力资源管理实际状况出发,通过必要性、可行性和需求调研分析,确立设计原则、目标、思路和系统功能,达到面向高层管理者、面向人事工作者、面向全体职工的要求,推动黄委各级单位人事管理的信息化、现代化.
人力资源、信息系统、数字黄河
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TV882.1;C931.6(治河工程与防洪工程)
2004-01-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
4-5,22