人格对职校生就业质量的影响:心理资本的中介作用

摘要：

为了探索人格和心理资本对就业质量的影响,研究采用问卷调查的方法,对303名职校毕业生进行调查.结果发现:①大五人格5个维度均显著影响心理资本；②大五人格的外向性会在一定程度上影响收入水平,但心理资本会完全中介人格对收入的预测作用.大五人格的宜人性、尽责性能显著影响工作满意度,但心理资本也会完全中介人格对工作满意度的预测作用.表明心理资本是影响就业质量的重要因素,学校录用学生、企业招聘员工可适当的考察其心理资本状况.

关键词：职校生、人格、心理资本、就业质量

所属期刊栏目：19

分类号：B849;F203.9(心理学)

资助基金：北京市重点学科建设资助项目

在线出版日期：2013-05-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：37-40