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10.3969/j.issn.1000-4149.2023.00.012

我国超大城市高学历外来人口外迁决策研究

引用
近年来,世界主要超大城市都出现了大量高学历人口离开的现象,我国的"北上广深"也不例外.人才是城市发展的第一资源,研究我国超大城市高学历外来人口的外迁决策对于人力资本的空间均衡分布具有积极意义.在此背景下,对高学历外来人口在面对超大城市的高收入、高住房成本和较少子女教育机会与潜在目的地城市的较低收入、较低住房成本和较多子女教育机会两种资源组合时如何作出迁留选择进行研究.基于北京市的调查数据,在个体微观层面,围绕子女教育和住房进行成本—收益分析,构建预期净收益差距变量,并以等待的期权价值为理论视角,结合限制性立方样条和Logistic回归模型对预期净收益差距对外迁的影响进行实证分析.研究发现,预期净收益差距对外迁有非线性的阈值效应.具体地,当预期净收益差距小于某个正的阈值时,高学历外来人口离开超大城市的可能性很小,他们将留在超大城市.这个阈值大于预期迁移成本和等待的期权价值之和.只有预期净收益差距超过这个阈值后,高学历外来人口才有较大可能性离开超大城市,并且随着预期净收益差距继续增大,个体外迁的概率呈加速增大的趋势.我国城市若要在"抢人大战"中占据优势,超大城市应采取措施来提高人才从子女教育获得的收益和降低他们的居住成本,其他规模相对较小的城市不仅要优先考虑提高基础教育公共服务的质量,还要在住房领域推出比超大城市更有力的优惠措施.

高学历外来人口、外迁、预期净收益差距、等待的期权价值、北京

C922(人口学)

首都经济贸易大学北京市属高校基本科研业务费专项XRZ2022030

2023-08-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共18页

88-105

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1000-4149

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