对中央国家机关人事干部胜任力的实证分析
万方数据知识服务平台
应用市场
我的应用
会员HOT
万方期刊
×

点击收藏,不怕下次找不到~

@万方数据
会员HOT

期刊专题

对中央国家机关人事干部胜任力的实证分析

引用
中央国家机关人事干部胜任力要素构成是与国家最高职能部门的性质紧密相连的;也是与机关人事工作的特点紧密相连的;更是与时代变革和发展紧密相连的.为此,我们专门设计了当前中央国家机关人事干部胜任力模型.并通过调查统计,对构成要素的需要程度和人事干部的实际具备程度进行了实证分析.

胜任力、要素构成、人事干部、中央国家机关

F241(劳动经济)

2013-10-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共7页

44-49,38

相关文献
评论
暂无封面信息
查看本期封面目录

人口与经济

1000-4149

11-1115/F

2005,(6)

相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn