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10.3969/j.issn.1001-8409.2011.10.004

股权集中度、CEO激励与企业研发战略——来自我国上市公司的证据

引用
采用2005~2008年821家上市公司的数据分析了CEO的基本薪酬、股权报酬和两职合一对企业研发战略的影响,实证结果显示:CEO的股权报酬和两职合一程度与企业研发战略显著正相关,CEO的基本薪酬与企业的研发战略无关,而且股权集中度是股权报酬、两职合一与研发战略两者关系的调节变量.发现股权集中度也会影响负债水平、盈利情况与研发战略两者之间的关系.

股权集中度、股权报酬、两职合一、研发战略

25

F204(国民经济管理)

2012-03-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共6页

17-21,26

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1001-8409

51-1268/G3

25

2011,25(10)

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