10.3969/j.issn.1003-1073.2022.14.007
浅析医院卫生人才队伍发展思路
随着知识经济时代的到来,如何提升医院的核心竞争力、保证医院的可持续健康发展,关键不仅在于医疗设备的先进程度、服务质量的好坏,而且在于是否能够建立一支具有高超专业素养的高水平卫生人才队伍.如今各行各业间的市场竞争激烈,医疗机构也不例外.对于医疗机构提升竞争实力除了提高医疗设施的先进水平,紧抓硬实力外,最重要的就是提高医院卫生人才队伍建设水平,狠抓软实力.人才是竞争力、是创造力,拥有高水平的卫生人才队伍,是占领医疗行业制高点的关键,是医院持续稳定发展的核心.本文就目前我国医院卫生人才队伍状况进行了分析,探讨存在的问题及原因,并提出相关对策.
卫生人才队伍、发展思路、队伍发展
R192;F20;F3
2022-08-03(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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