10.3969/j.issn.1003-1073.2021.13.016
新形势下民办高校教师流失问题思考
在新形势下,民办高校在国家政策的支持下持续发展壮大,已成为高等教育重要的组成部分,但是教师流失已成为民办高校不可忽视的问题.教师流失不仅不利于民办高校的持续稳定发展,也不利于民办高校教育质量的提升.因而,如何保持民办高校教师队伍的稳定性和防止教师流失问题亟待民办高校认真思考和解决.基于此,本文从社会认可度偏低、教师培养机制不完善、教师考核机制不科学、教师激励机制不健全这四个方面思考新形势下民办高校教师流失问题,并给出了相关建议,希望能对民办高校解决教师流失问题提供帮助.
2021-11-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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