10.3969/j.issn.1003-1073.2021.09.029
产教融合视角下人力资源专业实践平台共建共享机制构建
近年来,产教融合已成为高校建设的主要趋势,也是人力资源在发展建设中的主要方向.在高校的教学改革过程中,教学与企业对接,科研与社会服务已经成为应用型高校育人的主要途径,人力资源专业在发展过程中,逐步确立了专业走进企业、学生在校园进行岗位学习的模式.为了让学生能将专业知识更好地转化为企业的实践能力,需要在校期间就了解行业前沿,掌握企业真实的岗位技能,真正实现学以致用,为区域经济发展不断提升专业技能.
专业实践平台、人力资源专业、产教融合、共建共享机制、机制构建、融合视角
G642.0;G482;G710
2021-06-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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