试论科研院所的人才招聘管理

摘要：

人力资源管理的第一步就是招聘.在人力资源管理活动中,招聘是最重要的一个环节,招聘结果的好坏和招聘效率在很大程度上影响各部门人员的质量以及各部门的工作,直接决定了公司的发展.而科研院所作为社会高学历和高智商人才的聚集地,其独特的人才需求决定了它的招聘管理必然区别于一般企业.

在线出版日期：2019-11-07（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：91-92