10.3969/j.issn.1003-1073.2019.08.006
事业单位人力资源经济的应用与未来发展趋势
近些年来,随着我国社会化程度的不断加深、经济的不断发展,事业单位的人力资源模式也随之发生了改变,对于人力资源经济的应用也越来越成熟.人力资源是一个企业发展的重要支撑之一,人力资源经济应用越成熟,事业单位的核心竞争力也就越大.事业单位市场竞争的根本支撑是人才的竞争,员工的专业素质越强、工作能力越强,就可以更好地带动事业单位的可持续发展,从而提高事业单位的综合市场竞争能力,因此人才的引进与挽留是事业单位急需解决的现实问题.
2019-07-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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