浅谈大数据时代高校图书馆的人力资源管理

摘要：

高校图书馆是高校的文献情报中心,是高校教学、科研服务的重要机构.基于大数据技术的不断发展,高校图书馆服务模式实现了数字化,与此同时,高校图书馆的工作内容、人员结构以及管理流程等都发生了巨大的变化.人力资源是图书馆生存发展的主要命运线,因此加强人力资源管理工作是推动高校图书馆服务质量的关键因素.然而由于种种因素,高校图书馆人力资源管理工作还存在不少问题,因此对高校图书馆人力资源管理的研究是推动高校适应大数据时代发展的必然选择.

在线出版日期：2018-08-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：18-19