让年轻干部多到基层“墩苗”
干部的培养教育是干部队伍建设的重要环节。一直以来,一些单位对待干部只重视“选择”,却忽视了选择之后的“培养”,对干部特别是新进单位的年轻干部培养教育“失位”,致使一些年轻干部“干没有方向、学没有目标”,单位的工作效率和个人的成长都受影响。
年轻干部、培养教育、干部队伍建设、单位、选择、人的成长、工作效率、目标
J60;G80
2016-11-04(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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年轻干部、培养教育、干部队伍建设、单位、选择、人的成长、工作效率、目标
J60;G80
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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