10.3969/j.issn.1003-1073.2016.06.014
事业单位妇女工作潜在不足及其有效发展策略研究
进入21世纪以来,在社会经济稳健发展的背景下,我国事业单位也快速发展。与此同时,广大人民群众的思想也在逐渐发展变化。对于事业单位妇女来说,有必要在实际工作过程中提高自身思想觉悟性,与此同时,国家相关部门也要为事业单位妇女的工作发展创造有利条件,这样才有利于事业单位妇女在实际工作中发挥积极作用。基于此,从国家为事业单位妇女工作发展创造的条件出发,进一步针对事业单位妇女工作潜在不足及其有效发展策略进行分析,以期为促进事业单位妇女工作的良性发展奠定坚实基础。
事业单位、妇女工作、不足
R19;K26
2016-06-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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