公共部门人力资源薪酬管理中存在的问题及对策

摘要：

公共部门的薪酬管理是公共部门管理工作中的重要内容之一，是完善公共部门人力资源管理制度的重点内容。笔者介绍了薪酬管理的主要内容，并重点分析当前的公共部门人力资源薪酬管理过程中普遍存在的问题以及相应的解决方案。

关键词：公共部门、人力资源、薪酬管理、员工心理

在线出版日期：2015-07-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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